Categories
Blog HR Infografía

¿Por qué usar video para comunicar tu marca empleadora? ¡Lo entenderás con estas 5 estadísticas!

HR – 23 DE OCTUBRE DE 2020

¿Por qué usar video para comunicar tu marca empleadora? ¡Lo entenderás con estas 5 estadísticas!

¿Qué tan atractiva es tu organización para potenciales candidatos? Visto desde afuera, ¿qué tan seductora es la cultura de trabajo, el equipo, los valores, los beneficios, etc…? Estas son algunas de las preguntas que toda organización debe hacerse si desea atraer y mantener a las personas más talentosas.

El video es increíble para transmitir todo eso que hace que tu organización sea el lugar perfecto para trabajar. Pero si aún no te sientes convencido de que los videos para marca empleadora no pueden faltar en tu estrategia de reclutamiento, te invitamos a ver algunos ejemplos con nosotros:

Google

Desarrollar un marca empleadora eficaz usando video implica ir más allá de un reclutamiento sencillo y tradicional. Implica producir contenido que sea creativo, atractivo y que ofrezca una mirada real sobre cómo es trabajar en la organización. Uno de nuestros ejemplos favoritos es @lifeatgoogle, el perfil de Google en Instagram completamente dedicado a resaltar a los equipos y las oficinas alrededor del mundo.

¡La combinación de video para marca empleadora y redes sociales es perfecta porque el 79% de las personas utiliza las redes sociales en la actualidad para buscar empleo!

Tiendanube

En Tiendanube buscaban contar qué es lo que hace especial a la empresa y para lograrlo, ¿qué mejor voz que la de los desarrolladores y diseñadores de su equipo? Nuestro objetivo con esta campaña fue comunicar el impacto que tiene el trabajo que hacen los ingenieros y diseñadores en Tiendanube, para atraer nuevo talento a la empresa.

¿Necesitas un empujoncito más para convencerte de la importancia de usar video para comunicar tu marca empleadora? En esta infografía te damos 5 estadísticas que te harán perder todas las dudas y además, ¡te ofrecemos 3 Épica Tips para crear el video de marca empleadora perfecto!

¿Quieres empezar a potenciar tu marca empleadora con video? ¡Habla con uno de nuestros expertos!

Picture of Escrita por

Escrita por

Guido León

Picture of Editada por

Editada por

Vanessa Martínez

¿Te gustaría saber más sobre nosotros?

¿Tienes en mente algún proyecto que quieres convertir en un video? O quizás solo quieres decirnos hola. 🙂

Categories
Caso HR

MercadoLibre

Mercado Libre

Onboarding digital: CX University

Para capacitar al equipo regional de Customer Experience de Mercado Libre, desarrollamos una amplia gama de contenidos educativos adaptados a las necesidades de más de 5000 personas en Argentina, Brasil, Colombia y Uruguay. 

Con un enfoque de aprendizaje combinado (blended learning), creamos contenido asincrónico para un aprendizaje flexible y completo con más de 10 variantes de contenido: videos, materiales escritos, juegos y cuestionarios y más.

Otros proyectos

AB InBev Gupy

AB InBev Gupy Video de aprendizaje Explainer Video Objetivo. Gupy es el software de reclutamiento y selección elegido por AB InBev, la compañía cervecera internacional

Ver más

Tiendanube

Tiendanube  Campaña marca empleadora: Impacto real Marca empleadora Documental Video Testimoniales Reality Institucional Trabajamos junto a Tiendanube para transmitir el impacto significativo que cada miembro

Ver más

Telecom

Telecom Videos de aprendizaje Objetivo. Telecom, la empresa líder en comunicaciones convergentes de Argentina, buscaba desarrollar el mindset ágil de los líderes de la compañía.

Ver más

Objetivo.

MercadoLibre es la plataforma de e-commerce más importante de Sudamérica: cuenta con más de 9.000 empleados. El equipo de MercadoLibre nos contactó con el objetivo de crear una serie de contenidos para facilitar el onboarding y capacitación de sus colaboradores en el equipo de Customer Experience.

Video para onboarding y aprendizaje

Curso online

Podcast

Infografía interactiva

Revista digital

El proceso

¿Cómo garantizamos una comunicación y un trabajo remoto super fluido? Lo primero que hicimos fue establecer reuniones diarias entre nuestro team y el de MercadoLibre. Así todos pudimos mantenernos siempre al tanto del progreso del proyecto.

Para llegar al mejor resultado establecimos entregas intermedias. De esta manera fuimos aprobando el proceso por etapas. Además, definimos y organizamos el proyecto en sprints para cumplir con cada entrega en tiempo y forma.

Cuando llegó el momento de ponernos manos a la obra, empezamos por desarrollar una propuesta estética y un tono ideal acorde a la marca: joven y cool, pero a la vez profesional y sobrio. Luego fuimos veloces a crear los mock-ups y los storyboards de las piezas.

Gracias al trabajo que hicimos en la propuesta estética y en los storyboards, llegamos a la etapa de diseño con una base super sólida. Esto nos permitió diseñar todas las piezas, filmar y animar una primera versión… ¡en tiempo récord!

La comunicación constante y fluida que logramos mantener con el team de Mercadolibre nos permitió hacer todos los ajustes necesarios a las piezas sin problemas. ¿Hay algo mejor que un proceso de revisión fluido?

¡Al final sólo quedaba celebrar! Creamos videos para inducción y aprendizaje, cursos en línea, podcasts, infografías interactivas e ¡incluso revistas digitales! y el team de Mercadolibre quedó tan satisfecho con el resultado final como nosotros.

let's talk!

Guidebook para HR

¡Descarga nuestro guidebook gratuito!

¡Suscríbete a nuestro newsletter!

¿Quieres saber las últimas tendencias de video para Recursos Humanos? ¡Suscríbete!