HR – 10 DE JUNIO DE 2021

5 claves para humanizar la comunicación interna de tu empresa

¿De qué manera se comunican los cambios, las novedades, los éxitos, los eventos y las metas de tu organización?, ¿por escrito en un email o un mensaje de Slack o en reuniones presenciales o virtuales largas y aburridas?

Complementar las comunicación internas con video puede mejorar las relaciones entre los colaboradores e incluso desdibujar las barreras entre los líderes de la organización y los demás equipos. Por eso, en esta nota, te compartimos 5 claves para humanizar la comunicación interna de tu empresa:

¿Por qué incluir videos en la comunicación interna de la empresa?

El video es una forma fácil y atractiva de transmitir información importante a los colaboradores de la organización en un formato que, no solo capture su atención, sino que conecte emocionalmente con ellos. ¡Pero hay muchas razones más!:

• El video simplifica mensajes complejos.
• Ayuda a ahorrar tiempo y a aligerar el trabajo del equipo de Recursos Humanos, limitando las reuniones presenciales.
• Facilita y mejora la comunicación con equipos remotos o globales.
• Apela a distintos estilos de aprendizaje y distintas preferencias para asimilar información.
• Es más entretenido e interesante que otros métodos de comunicación.
• Le da un toque humano y personal a los mensajes de la organización.

Tipos de videos para mejorar la comunicación interna:

Testimoniales de directivos

¿Cómo pueden las personas del equipo confiar en directores o superiores con los que rara vez han interactuado?

El video es el formato perfecto para romper las barreras jerárquicas, ponerle un rostro a esas personas que no vemos día a día en el entorno laboral y fomentar una conexión entre todos los miembros de la empresa.

Podemos usar la voz de los directivos para reforzar los objetivos y la visión de la empresa, comunicar cambios de dirección o nuevas políticas o incluso darle la bienvenida a los nuevos miembros del equipo durante el proceso de onboarding.

Anuncios de novedades

El video facilita la comunicación de anuncios importantes como lanzamientos de nuevos productos, el cumplimiento de objetivos, el cierre de nuevos negocios o el crecimiento de la organización.

Son un formato excelente para comunicar de manera concisa la importancia y relevancia de las novedades para asegurar que todos los miembros del equipo estén en la misma página.

Reportes

Reportes semanales, mensuales o anuales, presentaciones y documentos repletos de porcentajes, gráficos y métricas, análisis e informes interminables… Es posible transmitir toda esta información de una manera más eficiente, atractiva y fácil de asimilar: ¡con video!

Los videos creados para este propósito son cortos, fácilmente actualizables e incluso son perfectos para explicar el progreso o comunicar los logros de un proyecto a toda la organización.

Videos de fin de año

Un buen video de fin de año es una gran oportunidad para compartir todo lo que sucedió durante el año, tanto los logros e hitos, como los desafíos, agradecer y motivar a las personas del equipo y, al mismo tiempo, empezar a fijar expectativas para el siguiente año de una manera atractiva e inspiradora.

Resumen de eventos

Registrar y resumir los eventos corporativos es una excelente manera de hacer que aquellas personas que no pudieron asistir, o que trabajan en otras partes del mundo, sientan que pudieron participar y son parte del equipo.

Podemos compartir estos videos en las redes sociales de la empresa, en newsletters o emails internos. ¡Incluso es posible transmitir los eventos en vivo!

Una buena comunicación interna es clave para lograr equipos integrados, motivados y de alto desempeño y las ideas y ejemplos que te compartimos arriba demuestran que con video, ¡la estrategia de tu empresa no tiene porque ser fría, impersonal y tediosa!

¿Quieres complementar la estrategia de comunicación interna de tu organización con video?
¡Habla con nuestros expertos en video!

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Vanessa Martínez

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Guido León

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